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    00054/13683管理学原理(中级)高频题

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    组织存在的理由和价值是( )。

    • A、规划
    • B、预算
    • C、宗旨
    • D、使命
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    人与人之间的关系和组织的归属感比经济报酬更能激励人的行为。这种人性假设属于( )。

    • A、经济人假设
    • B、社会人假设
    • C、自我实现人假设
    • D、复杂人假设

    一般由企业的中层管理者做出的决策是( )。

    • A、战略决策
    • B、风险型决策
    • C、战术决策
    • D、不确定型决策

    以下选项中,属于内容型激励理论的是( )。

    • A、期望理论
    • B、需要层次理论
    • C、双因素理论
    • D、成就需要理论
    • E、归因理论

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